Sieben Job-Trends für 2013

14.02.2013 | 12:38 |   (DiePresse.com)

Nur wer die Spielregeln am Arbeitsmarkt beherrscht, hat 2013 Grund für vorsichtigen Optimismus. Das Online-Portal willhaben.at analysiert die wichtigsten Trends.

Die folgenden Trends erkennt Markus Zink (im Bild), Leiter des Geschäftsbereichs "Job und Karriere" bei willhaben.at, für 2013:

1. Jobsuche: Mobile und Online im Vormarsch
Eine Steigerung von 79 Prozent bei den mobilen Zugriffen im Vergleich zum Vorjahr belegt, wie wichtig mobile Endgeräte als Einstiegsquelle in der Jobsuche geworden sind. Bei der Nutzung von Online-Medien für die Jobsuche ist eine Steigerung von 48 Prozent im Jahresvergleich 2011/2012 zu verbuchen. Die Tendenz ist auch hier steigend.

2. Online-Bewerbung: Innovative Funktionen sind gefragt
Die User nützen intelligente Technologien bei Suchfunktionen und Profilerstellung, im Jahr 2012 beispielsweise doppelt so viele wie 2011 den automatisierten willhaben-Lebenslauf-Upload, mit dem Lebensläufe automatisiert erstellt, hochgeladen und für Unternehmen freigeben werden.

3. Arbeitsplatz: Telearbeit im Kommen
Ein klarer Trend für 2013 ist die verstärkte Verlagerung von Arbeitsplätzen ins Web und die damit verbundene geografische Unabhängigkeit. Mit einem Breitband-Internetzugang und Telefon lässt es sich in vielen Branchen von überall aus arbeiten. Das eröffnet neue Möglichkeiten in Bezug auf Arbeitszeitmodelle und geografisch ungebundene Arbeitseinsätze.

4. Skills: Unternehmerisches Denken ist gefragt

Befreiung für die einen, notwendiges Übel für die anderen – der Schritt in die Selbstständigkeit ist nicht immer leicht und muss wohlüberlegt sein. Wer sich nicht ganz darüber traut, aber trotzdem seine unternehmerischen Qualitäten entwickeln will, passt genau in das aktuelle Anforderungsprofil von vielen Unternehmen, die die Qualitäten von unternehmerisch denkenden Mitarbeitern für sich entdeckt haben. Diese Stärke wird vermehrt von den Arbeitgebern eingefordert und bringt mitunter zwar längere Arbeitstage, aber auch mehr Flexibilität, Verantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten mit sich.

5. Fachkräfte: Kurzfristig verfügbare Spezialisten gesucht
Indischer Unternehmer sucht Portugiesisch-Dolmetscher für Projekt in Angola? War in der Vergangenheit eine extreme Spezialisierung nicht mehr unbedingt gewünscht, so hat auch hier das Internet und die damit verbundene Ortsunabhängigkeit zu Veränderungen geführt und hochspezialisierten Fachkräften neue Möglichkeiten eröffnet. Die Nachfrage nach kurzfristig verfügbaren Spezialisten wird sich in allen Bereichen weiter erhöhen.

6. Einkommen: Ein oder mehrere Nebenjobs immer häufiger
Die Entwicklung, sich die Lebensgrundlage mit mehreren Jobs zu verdienen macht auch vor Österreich nicht halt. Viele Menschen bauen sich neben ihrem Hauptberuf ein zweites Standbein auf oder beziehen mehrere Einkommen aus sogenannten „Minijobs“. Das Stichwort „Teilzeit“ ist einer der am häufigsten verwendeten Suchbegriffe auf der willhaben-Plattform.

7. Berufsfelder mit Zukunft: Handwerk führt
Traditionsberufe im Bereich Handwerk erleben in Österreich eine wahre Renaissance. Im österreichweiten Vergleich der Top 10 Berufsfelder führt Handwerk/Produktion vor Technik/Ingenieurswesen und Handel/Vertrieb.

(Red.)