Karriere-Trends

Social Media Recruiting: Mehr Mut bei Jobsuche im Web

Trau dich doch: Amerika tut es, das deutschsprachige Europa zögert. Vielleicht, weil man sich hierzulande vorsichtiger im Netz bewegt. Vielleicht, weil man ohnedies zu viele Bewerber hat.

Karriere-Trends

Serie Führung 2012: Vor dem Griff auf die Herdplatte

themaRisikomanagement: Gefahren und Chancen systematisch anzugehen, wird zur Pflichtaufgabe moderner Führungskräfte – Teil 5 unserer Serie für Entscheider.

Karriere-Trends

Gekommen, um zu bleiben: Wie man Trainees ins Boot holt

Die Ausbildung ist teuer, aufwendig und riskant - Schützenhilfe für Personalisten im Interview mit Wolfgang Elšik, Vorstand des Institus für Personalmanagement an der WU Wien.

Karriere-Trends

USA: Ex-Praktikantin verklagt Konzern wegen Ausbeutung

Eine Studentin fordert den Mindestlohn für monatelange Vollzeitarbeit bei einem Modemagazin.

Bild: (c) Www.BilderBox.com (Www.BilderBox.com)

Karriere-Trends

Jobportale: Monster streicht weltweit 400 Stellen

Der internationale Plattform-Betreiber blieb im vierten Quartal 2011 hinter den Erwartungen und baut weltweit 400 Mitarbeiter ab.

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StepStone Deutschland beschränkt Verlinkungen

Inserate dürfen nur mehr auf die Unternehmensseite verweisen, Weiterverlinkungen zu Social Media-Subseiten untersagt.

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Geburtsort Wien, Dienstort Berlin - Auslandsösterreicher in der Wirtschaft

Nur eine Hand voll Österreicher sitzt an den Schalthebeln internationaler Managementpositionen.

Bild: (c) Erwin Wodicka - wodicka@aon.at (Erwin Wodicka)

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Einkauf: Große Branchenunterschiede beim Gehalt

Am besten verdienen Einkäufer in der Energiebranche, besagt eine neue Studie. Schlusslicht ist der Dienstleistungssektor. Boni spielen nur eine untergeordnete Rolle.

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Pioneers Festival: Unternehmensgründer treffen sich zum Gedankenaustausch

Das Gründernetzwerk "StARTeurope" lädt innovative Startups aus ganz Europa zum "Pioneers Festival" nach Wien ein.

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Eingeschneit! Sieben Fallen für Schneeurlauber

Was tun, wenn Schneechaos eine pünktliche Heimkehr aus den Semesterferien unmöglich machen? Warum es einen Unterschied macht, ob eine Lawine oder ein Vulkanascheregen abgeht, erläutert Arbeitsrecht-Experte Rudolf M. Ganzert von der Welser Kanzlei Ganzert & Partner.

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Gestern CEO, heute arbeitslos: "Ich suche wie jeder andere"

Auf Jobsuche. Ex-Worthington-Manager David J. Kelly über Geld und den Verlust von Macht.

Gerold Weisz möchte Studierenden bei der Unternehmensgründung helfen. / Bild: FH OÖ

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Hilfe für studentische Gründer ab der Stunde null

"akostart", das gemeinsame Start-up-Netzwerk der Johannes Kepler Universität, Fachhochschule Oberösterreich und der Kunstuniversität Linz soll Studierenden den Schritt in die Selbstständigkeit erleichtern.

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Jobmarkt erholt sich weltweit: Lichtblicke auch in den USA

367.000 Amerikaner beantragten vorige Woche erstmals Arbeitslosenhilfe, Analysten hatten mit 375.000 Menschen gerechnet.

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Studie: Der Hochmut der High Potentials

Selbstüberschätzung ist laut Kienbaum-Befragung der Karrierekiller Nummer 1 für junge Talente. Gleichzeitig sind sie begehrt wie nie.

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Aufsichtsräte: Die langsame Bekehrung zur Frauenquote

Gabriele Lehner liefert einen 360-Grad-Abriss zum Thema Frauen im Kontrollgremium.

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Experiment zeigt: Frauenförderung wirkt

Laut den Ergebnissen eines Experiments von Innsbrucker Wirtschaftswissenschafter sei die Wettbewerbsbereitschaft von Frauen ohne Förderung nur halb so hoch ist wie jene von Männern.

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Tourismus: Urlaub findet statt – unter allen Umständen

Pünktlich zum Beginn der Semesterferien ziehen die Buchungen an. Während Zukunftsforscher neue Kundenbedürfnisse herausarbeiten, kämpft die Branche mit alten Personalschwächen.

Moderatorin Regina Gruber, Manfred Führer, Lambert Gneisz und Brigitte Bösenkopf / Bild: Michael Hetzmannseder

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Die Angst vor dem Chef

Ist der Chef wirklich der unbeliebteste Gesprächspartner und welche Folgen hat das? Diese Frage wurde in prominent besetzter Runde beim k47-Businesstalk diskutiert.

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Serie Führung 2012: Karriere hat keine Konjunktur

Die Wirtschaft lahmt, daher gerät auch der Arbeitsmarkt ins Stocken. Teil vier der Serie: So kommen Mitarbeiter und Manager auch in einer Krise beruflich weiter.